Die TWG Mülheim ist eine stationäre Facheinrichtung gem. §§ 67 – 69 SGB XII in Trägerschaft der Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH. Seit 1988 ist die TWG gem. § 35 BtMG anerkannt. Die Einrichtung bietet Männern ab 18 Jahren einen Lebens- und Trainingsraum für die Bewältigung ihrer besonderen persönlichen und sozialen Schwierigkeiten. Nähere Informationen: Stationäre Suchttherapie

Wir suchen für unser stationäres Angebot zum 01.03.2026 eine:n Mitarbeiter:in in der Hauswirtschaft (m/w/d), die/der Freude an der hauswirtschaftlichen Unterstützung und Anleitung von Menschen mit komplexem Hilfebedarf hat. Bei den zu besetzenden Stellen handelt es sich um eine Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden, die zunächst befristet auf ein Jahr ist. Eine anschließende Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Aufgaben: 

• Organisation und Anleitung bei der Durchführung von hauswirtschaftlichen Aufgaben wie Verpflegung (Planung, Einkauf, Zubereitung, Servieren), Haus- und Wäschepflege, Hygiene und Ordnung, Budgetplanung, Vorratshaltung

• Verpflegung: Menüplanung, Einkäufe begleiten, Anleitung bei der Zubereitung und Servieren von Mahlzeiten

• Wäsche: Anleitung beim Waschen, Bügeln, Pflegen und Lagern der Wäsche

• Organisation: Planung von Arbeitsabläufen, Bedarfsermittlung, Kalkulation von Ausgaben, Vorratshaltung

• Betreuung & Unterstützung: Hilfe bei Alltagsaufgaben, psychosoziale Betreuung als Gesprächspartner, Unterstützung der Klienten in Zusammenarbeit mit dem therapeutischen Team

• Hygiene: Beachtung um Umsetzung von Hygienekonzepten, Anmeldungen der Klienten für die Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz über das Gesundheitsamt 

Wir suchen eine:n Bewerber:in mit folgenden Kenntnissen und Fähigkeiten:

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Hauswirtschafter/in oder vergleichbare Erfahrung

• Gutes Organisationstalent und Geschick

• Freude am Umgang mit Menschen (Empathie)

• Sauberkeitssinn und Freude an praktischer Arbeit

• Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen mitanzupacken

• Führerschein Klasse B wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

• eine fundierte Einarbeitung in einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich
• die Mitarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
• einen großen Gestaltungsspielraum bei der täglichen Arbeit mit den zu betreuenden Menschen
• Vergütung nach dem BAT-KF
• zusätzliche Sozialleistungen in Form von Kinderzulage, Jahressonderzahlung, eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• persönliche Weiterentwicklung durch geförderte Fort - und Weiterbildungen
• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• ein eigenverantwortliches Arbeitsfeld
• eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Supervision
• ein sehr gutes Betriebsklima

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 22.02.2026

Bewerbungen über die nachfolgende Maske oder per E-Mail an stellenangebot@diakonie-muelheim.de an
Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH
Geschäftsstelle
z.H. Geschäftsführerin Frau Hirsch-Palepu
Hagdorn 1a
45468 Mülheim an der Ruhr 

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Nico Worring, Abteilungsleiter
Telefon: 0208 / 45 95 10
Mail: worring@diakonie-muelheim.de