Betreutes Wohnen der Wohnungslosenhilfe in Mülheim an der Ruhr

Das Diakonische Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH ist der Wohlfahrtsverband der Evangelischen Kirche in Mülheim an der Ruhr. Wir sind in den verschiedenen Arbeitsbereichen der sozialen Arbeit tätig. Die Ambulante Gefährdetenhilfe des Diakonischen Werkes Mülheim an der Ruhr gGmbH unterstützt wohnungslose und von Wohnungslosigkeit bedrohte Menschen.

Wir suchen zum 15.01.2026 – zunächst befristet für ein Jahr – in Teilzeit (20 Stunden) eine:n Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogen / Sozialpädagogin (m/w/d) für das Arbeitsgebiet Ambulant Betreutes Wohnen nach §78 SGB IX und §§ 67 ff. SGB XII zur Vervollständigung unseres Teams in der Abteilung Ambulante Gefährdetenhilfe. Eine anschließende Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Unterstützung und Begleitung der Klient:innen bei der alltäglichen Lebensführung
• Erstellung von Hilfeplänen (BEI NRW)
• Führen von Verwahrgeldkonten
• Führung der Dokumentationen über eine Software (BeWo-Planer)
• Kooperation mit Netzwerkpartner:innen (z.B. Jobcenter der Stadt Mülheim an der Ruhr, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzt:innen, Krankenhäusern)

Wir suchen eine:n Bewerber:in mit folgenden Kenntnissen und Fertigkeiten:

• Berufserfahrung im Umgang mit wohnungslosen, psychisch kranken und / oder suchtkranken Menschen oder in der Angebotsform des Ambulant Betreuten Wohnens
• die Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten und den Arbeitserfordernissen in der Ambulanten Gefährdetenhilfe engagiert, flexibel und belastbar zu begegnen
• Freude an der Arbeit und Wertschätzung im Umgang mit den zu betreuenden Menschen
• Teamfähigkeit, Freude an Kontakten und Kommunikation
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten als attraktiver Arbeitgeber:

• eine fundierte Einarbeitung in einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich
• die Mitarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
• einen großen Gestaltungsspielraum bei der täglichen Arbeit mit den zu betreuenden Menschen 
• Vergütung nach dem BAT-KF
• zusätzliche Sozialleistungen in Form von Kinderzulage, Jahressonderzahlung, eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• 2 Regenerationstage
• regelmäßige Teamsitzungen
• monatliche Supervision
• persönliche Weiterentwicklung durch geförderte Fort - und Weiterbildungen

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungen über die nachfolgende Maske oder per E-Mail an stellenangebot@diakonie-muelheim.de an
Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH
Geschäftsführerin Birgit Hirsch-Palepu
Hagdorn 1a
45468 Mülheim an der Ruhr

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen   
Abteilungsleiterin Andrea Krause
Tel. 0208-302 45
Mail: krause@diakonie-muelheim.de